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Equité Salariale

La croissance mondiale des salaires est au plus bas depuis 2008

30 Novembre 2018

Le dernier Rapport mondial sur les salaires de l’OIT constate que la croissance mondiale des salaires est faible tandis que En 2017, la croissance mondiale des salaires est retombée à son plus bas niveau depuis 2008, bien en-dessous des niveaux prévalant avant la crise financière mondiale, selon un nouveau rapport de l’Organisation internationale du Travail (OIT).
Les écarts de rémunération entre hommes et femmes, d’environ 20 pour cent à l’échelle mondiale, demeurent insupportablement élevés.

EQUITE SALARIALE – JUSTICE SALARIALE

Le 8 mars, l’ISP se tient aux côtés des femmes du monde entier pour exiger la fin de la discrimination fondée sur le genre au travail et appeler à faire évoluer la division du travail.

Projet "Équité salariale" au Tchad

06 Mars 2018
Depuis 2009, l’ISP et ST (Suède) coopèrent pour introduire l'égalité des salaires des hommes et des femmes au Tchad à travers le projet «Équité salariale». Demba Karyom, de la Fédération des services publics du Tchad, affilié à l’ISP, a été interviewée dans le cadre de ce projet. Cet interview fait partie de la campagne en ligne de l'ISP pour la Journée internationale de la femme.

Les travailleuses municipales du Brésil et du Cône Sud se réunissent pour réduire les écarts entre les hommes et les femmes dans le secteur

27 Septembre 2017

Pour la première fois depuis la création de la Confédération des travailleurs/euses municipaux/ales de la région Interamériques de l’ISP (CONTRAM-ISP), plus de 60 syndicalistes du secteur se sont réunies dans la ville d’Asunción, au Paraguay, le 7 septembre dernier, pour débattre des réalités de la vie professionnelle et syndicale des travailleuses du secteur.

Les femmes renforcent les syndicats: Réunion préparatoire des syndicats mondiaux en vue de la Commission de la condition de la femme des Nations Unies

Date: 
6 Décembre, 2016 to 7 Décembre, 2016

Des des représentant(e)s syndicaux/ales se réunissent à New York pour mettre au point la stratégie syndicale lors de la prochaine réunion de la Commission de la condition de la femme des Nations Unies (UNCSW61) qui est le principal organe intergouvernemental mondial à être exclusivement dédié à la promotion de l’égalité des genres et à l’autonomisation des femmes.

7 octobre – A l’occasion de la Journée mondiale pour le travail décent, l’ISP lance une campagne en faveur de l’autonomisation économique des femmes

07 Octobre 2016

Dans le cadre de l’APRECON organisé au Japon, environ 70 femmes représentant 22 pays de la région Asie-Pacifique de l’ISP s’apprêtent à publier ce qu’on appelle la « Déclaration de Fukuoka ». Rédigé autour du slogan « Les syndicats au cœur de l’autonomisation économique des femmes dans un monde du travail en mutation », ce document fera office de plan d’action en vue de la 61e Commission de la condition de la femme des Nations Unies (UNCSW61).

Canada: Le comité de parlementaires ne livre pas la marchandise en matière d’équité salariale

06 Juillet 2016
Mind the Gender Pay Gap - Photo: Mike Licht - Creative Commons - http://www.flickr.com/photos/notionscapital/5297085447
Photo: Mike Licht - Creative Commons

Le Syndicat canadien de la fonction publique, affilié à l'ISP, demande au Parlement canadien d’adopter une loi fédérale sur l’équité salariale qui éliminera définitivement l’écart entre le salaire que touchent une femme et un homme pour un travail de même valeur. Selon le plus grand syndicat canadien, l’échéancier proposé par les députés siégeant au comité sur l’équité salariale est beaucoup trop long, alors qu’il faut mettre fin à la discrimination envers les travailleuses dès maintenant

WOC

Le rapport du Comité Mondial des femmes de l'ISP au Conseil Executif

19 mai 2016

Le Comité mondial des femmes, lors de sa réunion du 18 mai 2016, à laquelle ont participé 33 femmes (16 membres titulaires y 17 observatrices) ainsi que la Secrétaire générale, a discuté de la manière dont il pouvait élaborer la politique d’égalité et d’équité entre les sexes d’ici au Congrès de l’ISP en 2017.

Le 8 mars : Communiqué de Comité des femmes SNAPAP

18 Mars 2016
Femmes Algerie

Communiqué de l’affilié algérien de l’ISP, le Syndicat National Autonome des Personnels de l’Administration Publique (SNAPAP) à l'occasion de la journée internationale de la femme le 8 mars.

« La marchandisation des services publics accroît l’exclusion et la marginalisation des femmes »

10 Mars 2016
Verónica Montúfar/Photo: Leo Hyde

Telle est la conclusion de Verónica Montúfar, Chargée des questions d’égalité au sein de l’ISP. « Lorsque les services de santé sont inexistants, ce sont les femmes qui soignent les malades. S’il n’y a pas d’école, ce sont elles qui assurent l’éducation de leurs enfants. En l’absence de services publics, ce sont les femmes qui prennent la relève. »