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Ces 10 dernières années, le travail décent a été rappelé dans plusieurs instruments internationaux de grande ampleur, tels que la deuxième Décennie des Nations Unies pour l’élimination de la pauvreté (2008-2017), la Conférence sur le Développement durable (2011) ou encore lors de l’Assemblée générale des Nations Unies de septembre 2015. En outre, le travail décent et les quatre piliers de l’Agenda pour le travail décent de l’OIT sont au cœur du nouveau Programme de développement durable à l’horizon 2030. L’objectif 8 du Programme 2030 appelle à promouvoir une croissance économique soutenue, partagée et durable, le plein emploi productif et un travail décent pour toutes et tous.
Mais cette décennie a également connu une des pires crises financières mondiales, en 2007-2008. Les dirigeant(e)s du monde entier y ont répondu à coups de mesures d’austérité qui ont mené au chômage, à l’augmentation des emplois informels et précaires, à la privatisation et à la déréglementation, ce qui a creusé les écarts entre les 1 % les plus riches et le reste de la planète. Le travail décent a pris un sérieux coup.
Ajoutez à cela les mutations du monde du travail générées par la technologie Internet, où les applications dirigent l’économie des petits boulots et où la numérisation perturbe les relations de travail, et l’Agenda pour le travail décent en ressort d’autant plus fragilisé.
Les formes émergentes du capitalisme, engendrées par la crise, nous confrontent à de nouvelles relations de travail, telles que l’« ubérisation » du travail – qui n’est assurément pas ce que nous souhaitons pour l’avenir de l’emploi. Dans le domaine des services publics, nous constatons une augmentation du nombre de propositions de privatisation, ainsi que des demandes visant à financiariser et à titriser les actifs de ces services – ce qui, fondamentalement, revient à les livrer aux spéculations du secteur financier. Les caisses de l’Etat ont été vidées pour renforcer les institutions financières qui étaient au bord de la faillite, mais les travailleurs/euses et les syndicats répliquent.
En matière de services publics, l’ISP :
Dans toutes ces luttes, les messages de l’ISP sont clairs : « Les syndicats doivent être capables de lutter sur de nombreux fronts et de travailler avec les partenaires communautaires afin de soutenir l’Agenda pour le travail décent, qui constitue le fondement pour promouvoir des lieux de travail justes et équitables et qui renforce les familles et les communautés », a déclaré Rosa Pavanelli, Secrétaire générale de l’ISP.
Grâce à ces réalisations plutôt modestes, mais durables, nous avons appris que l’accès à des services publics universels de qualité et sensibles à la dimension de genre s’avère crucial pour un monde meilleur.
Nous célébrons le 10e anniversaire de la Journée mondiale pour le travail décent en gardant tout cela à l’esprit et nous appelons tou(te)s les travailleurs/euses à se joindre aux syndicats pour lutter en faveur du travail décent pour tou(te)s!
Cette déclaration est disponible en: anglais, français, espagnol, allemand et russe