Informations sur les activités au Mexique pendant la semaine de la réalisation de l'IAMRECON 2015

1. Ateliers sectoriels (réalisés simultanément le 20 avril, de 9 h à 18 h, et le 21 avril de 9 h à 12 h) concernant 10 secteurs : Douanes, Administration Centrale, Secteurs administratifs de l'Education, de l'Eau, du Contrôle de l'État, de l'Energie, de la Justice, Municipaux, de la Santé, Législatifs.
2. Réunions transversales avec les Comités Régionaux (le 21 avril de 14 h à 18 h) – quatre réunions simultanées : Femmes, Jeunes, Lutte contre le Racisme et la Xénophobie, LTBG.
3. Séminaire : expérience de lutte contre la privatisation et pour l'engagement décent (le 21 avril de 18 h 30 à 20 h 30).
4. Séminaires thématiques (réalisés simultanément le 22 avril, de 9 h à 17 h) – englobant quatre thèmes centraux : Changement climatique, Justice fiscale, Traités de libre échange et Fonds de pension.
5. IAMREC (le 22 avril de 18 h 00 a 20 h 30).
6. Réunion d'entrée des nouveaux participants (le 22 avril, de 18 h à 19 h 30).
7. Réunion préparatoire à la Conférence de l'OIT – CIT, qui se tiendra à Genève, en juin 2015 (le 22 avril de 18 h à 19 h 30).

Au sujet des activités préalables:

Lorsque les travailleurs/travailleuses jouissent de la plénitude des droits de la personne et des droits syndicaux, et peuvent de cette sorte vivre dignement et améliorer leur niveau de vie, ils sont également capables de rendre des services publics de qualité. Ce n'est qu'au moyen de services publics de qualité que nous arriverons à édifier et à maintenir des sociétés équitables et durables pour tous et pour toutes.

Les activités préalables se concentrent sur le thème de la Conférence "Faire avancer les droits syndicaux dans la lutte en faveur de services publics de qualité!"

Un élément important de toutes ces activités est d'identifier des façons d'améliorer la communication interne de l'ISP, et la communication entre cette dernière et ses affiliés/ées en vue de recommander des stratégies pour changer le statu quo.

1- Ateliers sectoriels (le 20 avril, de 9h à 18h et le 21 avril de 9h à 12h)

Les affiliés se référeront à la décision du Congrès Mondial de 2012 de continuer à construire et à renforcer le travail sectoriel de l'ISP au moyen de structures sectorielles efficaces dans toutes les régions. Le document de 2013 – "Travailler pour l'alternative" – a également fait ressortir quelques lignes directrices importantes pour le travail sectoriel de l'organisation:

1. Les priorités de l'ISP seront traitées par le biais de nos secteurs;
2. Les affiliés de l'ISP fourniront des conseils concernant les moyens appropriés et pratiques sur la façon dont les sous-régions peuvent établir des structures sectorielles et réaliser un travail sectoriel.

Chaque atelier sectoriel aura pour but d'offrir des possibilités au /aux représentant(s) dans les différents secteurs pour:

• partager les succès et les leçons apprises, promouvoir et renforcer la solidarité à travers les différentes sous-régions de l'ISP Amériques;
• discuter les tendances, les obstacles et les défis auxquels font face les travailleurs du sous-secteur en identifiant les priorités stratégiques par rapport au Plan d'Action Régional de l'ISP pour 2015-2020;
• établir la cartographie du potentiel de croissance et discuter le modèle organisationnel du secteur à l'ISP, en identifiant les affiliés susceptibles d'effectuer le travaux aux niveaux sous-régional et régional,  et ses implications en termes de ressources.

2- Réunions transversales (le 21 avril – de 14 h à 18 h)

Ces réunions se tiendront avec le / les participants intéressés à discuter et partager les politiques transversales de l'ISP concernant les femmes et les jeunes, dans la lutte contre le racisme, la xénophobie, et à l'endroit des LGBT. La proposition de l'ISP est de construire des syndicats forts et inclusifs, où tous auront des chances égales pour traiter tous leurs problèmes au sein de l'environnement de travail et établir des politiques et pratiques syndicales favorables à ces  groupes.

Un Comité régional existe, à l'ISP pour chacun de ces quatre groupes et ses membres sont élus par la sous-région.

Les objectifs des réunions sectorielles seront:

• Identifier dans le Plan régional d'action 2015-2020, des actions destinées à promouvoir un environnement de travail non discriminatoire où l'égalité des chances et l'équité salariale soient une réalité;
• Fixer des objectifs pour que les syndicats affiliés à l'ISP soient effectivement inclus, en favorisant l'autonomisation des groupes de travailleurs vulnérables sur le marché du travail;
• Faire en sorte que l'ISP adopte dans toutes ses priorités une approche de genre et de chacun des groupes de travail qui sont les plus victimes de la discrimination, renforcer les Comités régionaux, et son intervention mondiale.

3- Séminaire: expérience de lutte contre la privatisation et pour l'engagement décent (le 21 avril – de 18 h 30 à 20 h 30)

Ce séminaire permettra de prendre connaissance d'une excellente expérience que certains des affiliés développent actuellement aux États-Unis pour lutter contre la privatisation brutale des services publics dans ce pays. Ce sera une bonne occasion pour l'échange de pratiques syndicales en vue de répondre à cette éventualité aussi actuelle dans notre région.

4- Séminaires thématiques (22 Avril – de 9 h à 17 h)

Parmi les divers besoins d'approfondir les connaissances dans la région sur les points que l'ISP est déjà en train de traiter, mais dont le potentiel n'a pas encore pu être pleinement établi dans la Région interaméricaine, quatre thèmes prioritaires devront être fixés par les syndicats au cours des travaux préparatoires de l'IAMRECON : le changement climatique, la justice fiscale, les accords de libre-échange et les fonds de pension.

Les objectifs des séminaires thématiques seront:

• d'approfondir les connaissances sur le sujet abordé, en analysant les politiques que l'ISP adopte au niveau mondial;
• d'échanger des expériences sur les actions et les bonnes pratiques que les affiliés développent sur ce thème dans la région;
• de proposer des actions régionales / sous-régionales et nationales pour la période suivante, à intégrer dans le Plan d'action 2015-2020.

6- Réunion d'entrée des nouveaux participants (le 22 avril, de 18 h 00 à 19 h 30)

Cette réunion facilitera la participation des / nouveaux / participants à l'IAMRECON. La Conférence régionale se tient tous les cinq ans et la réunion servira à fournir des éclaircissements sur le fonctionnement de l'ISP, ses priorités et un peu de sa longue histoire pour que ceux qui y participent pour la première puissent comprendre sa dynamique et mieux accompagner la Conférence régionale.

7- Réunion préparatoire à la Conférence de l'OIT – CIT, qui se tiendra à Genève, en juin 2015

Le but de cette réunion sera de préparer les actions de promotion de l'ISP au cours de la Conférence Internationale du Travail de l'OIT. La visibilité de nos actions au sein de la CIT-ILO s'est considérablement accrue durant ces dernières du fait de la Route de la Honte et de la concertation des participants des syndicats affiliés de l'ISP en séance plénière. Il s'agit maintenant d'améliorer l'action de l'ISP, en un des moments les plus importants de la lutte des travailleurs pour les droits syndicaux.

Document complet en français