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Nuevo manual de la ISP: La informalización del trabajo: Una perspectiva regional

27 Junio 2017
Informalisation of work brochure cover
Con motivo del Día Mundial de la Salud de 2017, la ISP divulgó su serie de publicaciones, El trabajo atípico en el sector de la salud en el sur de Asia. Esta serie de publicaciones tiene como objetivo difundir información sobre los desafíos con los que se enfrenta el personal de salud de la región, tanto del sector público como del sector privado.

El primer libro de esta serie, La informalización del trabajo: Una perspectiva regional, abarca las tendencias de la informalización del empleo en el sector de la atención de salud pública de India, Nepal y Sri Lanka. Esta sinopsis revela que la expansión del sector privado en la prestación de servicios de asistencia médica y la penetración y normalización de las formas atípicas de empleo en los centros públicos de atención a la salud siguen un camino de desarrollo paralelo. Pone claramente de manifiesto que en Sri Lanka, donde el sistema de salud sigue estando dominado por el sector público, la informalización está menos arraigada. En Nepal, en cambio, donde el predominio del sector privado está establecido desde hace más tiempo, el empleo atípico es la norma entre las instituciones y entre las categorías de empleo, incluso en los empleos clínicos. En India, la situación varía entre los estados, ya que tanto la atención médica como el empleo están legislados por la administración estatal. Además, la progresión del empleo atípico también está influenciada por el nivel de restricciones financieras al que debe hacer frente la administración específica responsable de una serie de instalaciones, de modo que las instalaciones que dependen de los ministerios centrales están menos afectadas por la informalización que aquellas que dependen de las administraciones estatales o municipales. Sin embargo, parece que la tendencia general también sigue manteniéndose coherente en India.

Si bien el argumento inicial para la introducción de las formas atípicas de empleo era del tipo que esto permitiría garantizar que los servicios se mantuvieran ininterrumpidos, o que la reducción de los costes garantizaría la eficiencia y el fortalecimiento de los servicios existentes, parece, al contrario, que la informalización del empleo es tan solo una pieza más en el proceso de debilitar las instituciones públicas de atención a la salud y, por lo tanto, el papel que desempeña el sector público en el marco del sistema de salud del país.

En general, esperamos que los manuales publicados en esta serie proporcionen una perspectiva de los temas de interés de la Internacional de Servicios Públicos y Asia del Sur, y de los posibles ámbitos colaboración con los socios actuales y futuros en la lucha por la Salud para Todos con el Trabajo Decente en todo el mundo.

Este artículo es un extracto del boletín “Derecho a la Salud – número 02/2017”. Suscríbase al boletín informativo el “Derecho a la Salud”. Envíenos sus artículos.

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